Trecere pensie limita de varsta din pensie anticipata

Intrebare:

„Bună ziua,
Am rugămintea de a mă îndruma într-o chestiune legată de pensia anticipată.
Situatia este în felul următor :
Mama mea s-a pensionat anticipat în anul 2003, respectiv a depus cererea de pensionare în luna aprilie a acelui an, iar prin decizia emisă de casa de pensii s-a stabilit ca beneficiază de pensie anticipată începând cu luna iunie 2003, urmând ca pensia să-i fie diminuată cu 15 % pe o perioada de 60 de luni, deci până în iunie 2008 , dată la care va împlinii vârsta pentru pensia pentru limită de vârstă. Ulterior anului 2008, mama mea nu a mai făcut niciun demers la casa de pensii, iar acum am observat că, în prezent, primeste pensia tot la un nivel diminuat cu 15% cu toate ca din 2008 a împlinit anii necesari pentru pensie pentru limită de vârstă. Pe cuponul de pensie apare că are 0,984 pct de pensie raportat la valoare punctului de pensie însă pensia achitată efectiv nu este efectiv echivalentul acestui raport. ce credeti că ar trebui să facem ? Putem cere recalcularea pensiei si achitarea diferentei de 15 % care nu i s-a
achitat retroactiv ?
Vă multumim anticipat”

Raspuns:

În conformitate cu prevederile art. 52 din Legea nr. 19/2000, modificată şi completată prin Legea nr. 250/2007, “la data indeplinirii conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de varsta, in conformitate cu prevederile art. 42, pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii prevazute la art. 50 alin. (2) si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limita de varsta facandu-se la cerere”.

Acest articol, coroborat cu art. 169 alin. (3), care prevede că «pensia recalculată se acordă începând cu luna următoare celei în care s-a depus cererea de recalculare”, determină abordarea corectă că orice cerere de recalculare a drepturilor de pensie, dacă nu este altfel prevăzut expres, se acordă cu data de întâi a lunii următoare cererii.

Prin urmare, in mod corect, daca mama dvs. nu a solicitat pana la aceasta data trecerea din categoria pensionarilor anticipati in cea a pensionarilor de limita de varsta, in mod corect casa de pensii nu a procedat la aceasta recalculare din oficiu.

Astfel, trebuie depusa la casa teritoriala de pensii de care apartine cererea de stabilire a pensiei pentru limita de varsta, iar drepturile se vor acorda cu luna urmatoare depunerii cererii, nefiind posibila acordarea retroactiva a drepturilor.

Cu bine,
Specialist pensii

Trecere pensie de limita de varsta - pensie de invaliditate

Intrebare:

“Buna ziua,
Ma numesc C.A., sunt din Braila si doresc sa stiu cand pot iesi la pensie la limita de virsta.
Sunt nascuta pe 31-01-1956, sunt pensionata pe caz de boala pe data de12-05-2009, am lucrat 23 ani si o luna gr. 2 , 10 ani si o luna conditii normale de munca.
Va multumesc,
Numai bine. ”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascuta in data de 31 ianuarie 1956, varsta standard de pensionare este de 60 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 30 de ani, conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare si a desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca) o perioada de 23 ani si 1 luna, conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 55 de ani, de la data de de 31 ianuarie 2011.

Cu bine,
Specialist pensii.

Informatii trecere limita de varsta sau anticipata partiala din pensie de invaliditate

Intrebare:

“Buna ziua,
As dori sa stiu amanunte despre data de la care voi putea sa intru in pensie definitiva sau eventualitatea unei pensionari anticipate, avand in vedere urmatoarele date:
-sunt nascuta la 17.02.1959
-am lucrat ca inginer in industria textila din 1.04.1983 pana la 1.03.2009
-din 1.03.2009 pana in prezent sunt pensionata pe caz de boala, gr. 3.
Nu reusesc sa ma angajez cu 4 ore nicaieri. Faptul acesta va influenta vechimea sau cuantumul pensiei, la momentul stabilirii acesteia?
Va multumesc.
Cu stima deosebita, M.R.”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascuta la data de 17 februarie 1959, varsta standard de pensionare este de 60 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 30 de ani, conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.

Prin urmare, puteti solicita trecerea din categoria pensionarilor de invaliditate in cea a pensionarilor pentru limita de varsta la implinirea varstei de 60 de ani.

La acea data, va fi luata in calcul si perioada cat ati beneficiat de pensie de invaliditate (respectiv cuantumul efectiv incasat). In situatia in care, in perioada cat beneficiati de pensie de invaliditate gradul 3, va angajati cu contract de munca cu timp partial de 4 ore, veniturile brute realizate pe perioada acestui contract se vor lua in calcul la stabilirea pensiei pentru limita de varsta.

De asemenea, precizam ca nu aveti dreptul la pensie anticipata partiala, intrucat nu ati realizat stagiul complet de cotizare de 30 de ani, iar legea nu prevede posibilitatea trecerii din categoria pensionarilor de invaliditate in cea a pensionarilor anticipati partiali.

Cu bine,
Specialist pensii.

Trecere pensie de limita de varsta - pensie de invaliditate

Intrebare:

“Stimate domnule Stefan Ene, ma numesc I. A, va rog sa ma informati, cand pot solicita pensionarea pentru limita de varsta, avand urmatoarele date: 21ani 5luni grupa 2, 6ani 4luni conditii normale si 2ani11 luni, stagiu asimilat. Din noiembrie 2005, sunt pensionat medical gr.3, daca acesti ani conteaza la calculul pensiei si in ce fel ? Cu deosebit respect .
Am uitat sa scriu data de nastere, februarie 1956.”


Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascut in luna februarie 1956, varsta standard de pensionare este de 65 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 35 de ani.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare cerut de lege de 35 de ani si ati desfasurat activitate in conditii deosebite de munca-grupa a II-a de munca o perioada de 21 ani si 5 luni, conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 4 ani si 6 luni inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv din luna august 2016.

La stabilirea stagiului de cotizare pentru acordarea pensiei pentru limita de varsta, se au in vedere perioadele asimilate, respectiv: cursurile de zi ale invatamantului universitar, organizat potrivit legii, pe durata normala a studiilor respective, cu conditia absolvirii acestora, serviciul militar ca militar in termen sau militar cu termen redus, pe durata legal stabilita, a fost concentrat, mobilizat sau in prizonierat si perioadele in care asiguratul a beneficiat de pensie de invaliditate.

Aceste considerente se bazeaza pe art. 38 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, modificata si completata, care precizeaza:

“(1) În sistemul public se asimilează stagiului de cotizare şi perioadele necontributive, denumite în continuare perioade asimilate, în care asiguratul:
a) a beneficiat sau beneficiază de drepturi de asigurări sociale, cu excepţia celor prevăzute la art. 40 lit. a)-c) şi e);
b) a urmat cursurile de zi ale învăţământului universitar, organizat potrivit legii, pe durata normală a studiilor respective, cu condiţia absolvirii acestora;
c) a satisfăcut serviciul militar ca militar în termen sau militar cu termen redus, pe durata legal stabilită, a fost concentrat, mobilizat sau în prizonierat.”

Prin urmare, perioada de pensie de invaliditate este considerata stagiu asimilat si se ia in calcul la stabilirea stagiului total de cotizare realizat.

Cu privire la calculul punctajului mediu annual pentru perioada de invaliditate, art. 78 alin. (5) precizeaza ca “pentru perioadele asimilate, la determinarea punctajului anual al asiguratului se utilizează:

a) cuantumul pensiei de invaliditate sau al altor drepturi de asigurări sociale obţinute în perioadele respective, în cazurile prevăzute la art. 38 alin. (1) lit. a);
b) 25% din salariul mediu brut lunar pe economie din perioadele respective, pentru cazurile prevăzute la art. 38 alin. (1) lit. b) şi c) şi la art. 53 alin. (3).”

Cu bine,
Specialist pensii.

Nerevizuire medicala si trecere limita de varsta

Intrebare:

“Buna ziua!
Sunt pensionara de inv. Gr.III din data de 28.09.2004.Pina la acordarea pensiei am avut un stagiu total de 26 ani,4 luni 28 zile.Am lucrat in gr.II de munca 17 ani 3 luni 11 zile.Sunt nascuta in 05.08.1957. Am urmatoarele intrebari:
Cind pot iesii la pensia de limita de virsta
Pina la ce virsta trebuie sa ma prezint la comisia de pensie ptr,inv. ptr. revizuire
Pentru pensia de limita de virsta cum se ia in calcul perioada da pensie de inv. gr.III,an la an ?
Daca pentru revizuire la comisie la stagiul total realizat se ia in calcul si perioada de pens. de inv.
Din ce data nu mai sunt obligata sa ma prezint la revizuire.
Multumesc frumos”

Raspuns:

La stabilirea stagiului de cotizare pentru acordarea pensiei pentru limita de varsta, se au in vedere perioadele asimilate, respectiv: cursurile de zi ale invatamantului universitar, organizat potrivit legii, pe durata normala a studiilor respective, cu conditia absolvirii acestora, serviciul militar ca militar in termen sau militar cu termen redus, pe durata legal stabilita, a fost concentrat, mobilizat sau in prizonierat si perioadele in care asiguratul a beneficiat de pensie de invaliditate.

Aceste considerente se bazeaza pe art. 38 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, modificata si completata, care precizeaza:

“(1) În sistemul public se asimilează stagiului de cotizare şi perioadele necontributive, denumite în continuare perioade asimilate, în care asiguratul:

a) a beneficiat sau beneficiază de drepturi de asigurări sociale, cu excepţia celor prevăzute la art. 40 lit. a)-c) şi e);
b) a urmat cursurile de zi ale învăţământului universitar, organizat potrivit legii, pe durata normală a studiilor respective, cu condiţia absolvirii acestora;
c) a satisfăcut serviciul militar ca militar în termen sau militar cu termen redus, pe durata legal stabilită, a fost concentrat, mobilizat sau în prizonierat.”

Prin urmare, perioada de pensie de invaliditate este considerata stagiu asimilat si se ia in calcul la stabilirea stagiului total de cotizare realizat.

Analizand cele precizate in mesajul trimis, aveti urmatorul stagiu de cotizare:

-26 ani, 4 luni si 28 zile, stagiu realizat pana la inscrierea la pensie de invaliditate;
-5 ani si 6 luni-stagiu asimilat, respectiv perioada cat ati beneficiat de pensie de invaliditate.

Total 31 de ani, 10 luni si 28 zile.

Conform art. 62 alin. (7) din Legea nr. 19/2000, modificata si completata, “nu sunt supuşi revizuirii medicale periodice pensionarii de invaliditate care:

a) prezintă invalidităţi care afectează ireversibil capacitatea de muncă;
b) au împlinit vârstele prevăzute de prezenta lege pentru obţinerea pensiei pentru limită de vârstă;
c) au vârsta mai mică cu până la 5 ani faţă de vârsta standard de pensionare şi au realizat stagiile complete de cotizare, conform prezentei legi.”

Prin urmare, avand in vedere ca ati realizat stagiul complet de cotizare cerut de lege de 30 de ani, aveti dreptul sa nu mai fiti supusa revizuirii medicale periodice incepand cu varsta de 55 de ani, cu 5 ani inaintea varstei standard de pensionare de 60 de ani, conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca) o perioada de 17 ani, 3 luni si 11 zile, conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 3 ani si 6 luni inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 56 de ani si 6 luni, respectiv de la data de 5 februarie 2014.

Cu bine,
Specialist pensii.

Pensie anticipata partiala sau limita de varsta - grupa II de munca

Intrebare:

“Buna ziua!As dori sa stiu daca pot beneficia de pensie anticipata.

- Sunt nascut la data de 21.04.1956;

- incepand cu 1971 pana la 1996 am lucrat cu grupa a IIa (25 ani);

- din 1997 pana in 2006 am lucrat la diverse societati (consemnate in cartea de munca);

- la acestea se adauga stagiul militar complet, 1 an de somaj;

- incepand cu 2006 m-am pensionat pe caz de boala, grupa a IIIa.Va multumesc anticipat.”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascut la data de 21 aprilie 1956, varsta standard de pensionare este de 65 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 35 de ani.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare (incluzand si sporul de grupa II de munca, conform legislatiei anterioare) si ati desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca) o perioada de 25 ani, conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 5 ani si 6 luni inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 59 de ani si 6 luni , de la data de 21 octombrie 2015.

Mentionam, de asemenea, ca pensie anticipata partiala puteti solicita la implinirea varstei de 60 de ani, pensia pentru limita de varsta fiind mai favorabila datorita grupei a II-a de munca si ca nu exista prevedere legala care sa permita trecerea din categoria pensionarilor de invaliditate in cea a pensionarilor anticipati sau anticipati partiali.

Cu bine,
Specialist pensii.

Trecere pensie limita de varsta din pensie anticipata partiala

Intrebare:

„buna ziua,
va rog sa ma ajutati cu urmatoarea problema. sotul meu are pensie anticipata = punctaj 1.80474.
trebuie sa fac cerere pt. recalculare pensie la limita de varsta; as dori sa stiu care ar putea fi valoarea
punctajului dupa recalculare tinand cont de urmatoarele:

- 1 an - 3 luni - 26 zile (stagiu militar)
- 9 ani - 2 luni - 26 zile. (stagiu realizat peste stagiul obligatoriu)

va multumesc anticipat C.V.”

Raspuns:

În conformitate cu prevederile art. 52 din Legea nr. 19/2000, modificată şi completată prin Legea nr. 250/2007, “la data indeplinirii conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de varsta, in conformitate cu prevederile art. 42, pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii prevazute la art. 50 alin. (2) si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limita de varsta facandu-se la cerere”.

Astfel, perioada stagiului militar satisfăcut de soţul dvs. constituie stagiu de cotizare care va fi luat in calcul la stabilirea pensiei pentru limita de varsta conform articolului mai susmentionat.

De asemenea, la stabilirea pensiei pentru limită de vârstă va fi ridicat şi procentul de diminuare, care a fost stabilit iniţial la pensia anticipată parţială.

În afara de acestea, modificări ale punctajului mediu anual nu vor exista, însă vă precizăm că stabilirea şi calculul punctajului mediu anual al fiecărui pensionar sunt de atributul exclusiv al caselor teritoriale de pensii si noi nu va putem preciza valoarea acestuia, nici măcar prin aproximare.

Cu bine,
Specialist pensii

Informatii trecere pensie anticipata partiala din pensie de invaliditate

Intrebare:

“Buna ziua!
Ma numesc A.A. si sunt nascut in octombrie 1950.
Am 29 de ani si 8 luni vechime in munca, dintre care 22 de ani incadrati in grupa II de munca.
La aceasta vechime se adauga 3 ani somaj si 6 ani de pensie pe caz de boala (si in prezent sunt pensionat pe caz de boala).
As dori sa stiu daca pot beneficia de pensionare anticipata sau anticipata partial si in ce conditii!
Va multumesc anticipat!”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascut in luna octombrie 1950, varsta standard de pensionare este de 65 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 35 de ani.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare si a desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca) o perioada de 22 ani, conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 60 de ani, din luna octombrie 2010.

Mentionam ca, potrivit prevederilor legale, pensia anticipata partiala survine la aceeasi varsta (respectiv cu 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare), prin urmare, pensia pentru limita de varsta este mai favorabila. De asemenea, precizam ca, in conformitate cu dispozitiile legale de la aceasta data, nu este posibila trecerea din categoria pensionarilor de invaliditate in cea a pensionarilor anticipati sau anticipati partial.

Cu bine,
Specialist pensii.

Trecere pensie limita de varsta din pensie anticipata

Intrebare:

“Buna ziua
Ma numesc M.O., nascuta la 25 februarie 1954.
- stagiul complet de cotizare este de 30 de ani si 4 luni (angajata din 30 septembrie 1979), din care:
in grupa I (Lg 3/1977) 1 an 4 luni 16 zile
in grupa II (Lg 3/1977) 13 ani 7 luni 0 zile
conditii normale 15 ani 4 luni 14 zile
facultate la zi 5 ani (1974 - 1979)
Intrebarea mea este: daca solicit iesirea in pensie anticipata incepand cu data de 1 martie 2010, cand voi putea solicita pensia pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare.
Va multumesc”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascuta la data de 25 februarie 1954, varsta standard de pensionare este de 59 de ani si 8 luni, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 29 de ani si 4 luni.

Precizam ca, potrivit prevederilor legale, pensia anticipata partiala se poate obtine cu 5 ani inaintea implinirii varstelor standard de pensionare, deci puteati solicita aceasta pensie de la implinirea varstei de 54 de ani si 8 luni, deci de la data de 25 octombrie 2008.

In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.

Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare si ati desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa I si a II-a de munca) o perioada de 14 ani, 11 luni si 16 zile, conform celor specificate de dvs., daca perioadele mentionate in grupa superioara de munca sunt in procent de 100%, puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 3 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 56 de ani si 8 luni, respectiv de la data de 25 octombrie 2010.

Astfel, in situatia in care va pensionati anticipat incepand cu 1 martie 2010, aveti dreptul sa solicitati pensie pentru limita de varsta incepand cu data de 25 octombrie 2010, drepturile acordandu-se cu data de intai a lunii urmatoare depunerii cererii la casa teritoriala de pensii.

Cu bine,
Specialist pensii.

Data trecere de la pensie anticipata la pensie de limita de varsta

Intrebare:

„buna ziua,
Va rog daca se poate sa ma lamuriti in urmatoarea problema:
o persoana in pensie anticipata care implineste varsta in 4 sept. 2009 ( 63,8 ani ) pt pensie definitiva, cu ce data va intra cu 1 sept? sau cu 1 oct?
Nedumerirea mea este ca, ,,pe teren" pt 4 zile, se muta in luna urmatoare. E corect?
Multumirile noastre!”

Raspuns:

În conformitate cu prevederile art. 52 din Legea nr. 19/2000, modificată şi completată prin Legea nr. 250/2007, “la data indeplinirii conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de varsta, in conformitate cu prevederile art. 42, pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii prevazute la art. 50 alin. (2) si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limita de varsta facandu-se la cerere”.

Acest articol, coroborat cu art. 169 alin. (3), care prevede că «pensia recalculată se acordă începând cu luna următoare celei în care s-a depus cererea de recalculare”, determină abordarea corectă că orice cerere de recalculare a drepturilor de pensie, dacă nu este altfel prevăzut expres, se acordă cu data de întâi a lunii următoare cererii.

Prin urmare, in mod corect, in situatia in care ati depus cererea de trecere din categoria pensionarilor anticipati in cea a pensionarilor de limita de varsta in luna septembrie 2009, in mod corect casa de pensii va acorda pensia pentru limita de varsta de la data de 1 octombrie 2009, in confomitate cu prevederile legale de mai sus.

Cu bine,
Specialist pensii

Trecere pensie limita de varsta din pensie anticipata

Intrebare:

„As vrea,daca se poate sa ma lamuriti in urmatoarea problema: O persoana de sex feminin,iese la pensie anticipata la data de 1 iulie 2008,avand o vechime in munca la data respectiva de 36 ani.Contractul de munca inceteaza la primirea deciziei de pensie,respectiv 1 noiembrie 2008.In perioada iulie-noiembrie 2008 persoana respectiva lucreaza,pensia primind-o incepand cu 1 noiembrie 2008.
Ma intereseaza, daca la data de 1 mai 2010,data la care pensia anticipata devine pensie pt limita de varsta,pensia se recalculeaza tinand cont si de veniturile realizate in perioada iulie-noiembrie 2008,venituri pt care s-au platit si contributii cas.Conf contractului colectiv de munca,persoana respectiva primeste in luna oct 2008 si niste salarii compensatorii pt care se retine cas
Daca raspunsul este afirmativ,ce trebuie facut,ce acte sunt necesare?
Va multumesc anticipat pentru raspuns.
Cu deosebita consideratie, V.P.”

Raspuns:

În conformitate cu prevederile art. 52 din Legea nr. 19/2000, modificată şi completată prin Legea nr. 250/2007, “la data indeplinirii conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de varsta, in conformitate cu prevederile art. 42, pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii prevazute la art. 50 alin. (2) si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limita de varsta facandu-se la cerere”.

Astfel, perioada mentionata de dvs., respectiv 1 iulie – 1 noiembrie 2008, constituie stagiu de cotizare realizat in perioada de anticipare si va fi luat in calcul la stabilirea pensiei pentru limita de varsta conform articolului mai susmentionat.

Prin urmare, dupa implinirea varstei standard de pensionare, puteţi solicita stabilirea pensiei pentru limită de vârstă la casa teritoriala de pensii de care apartineti, prin depunerea unei cereri, la care veti anexa si o adeverinta cu perioada lucrata dupa pensionare.

Cu bine,
Specialist pensii

Informatii pensie anticipata partiala-diminuare, recalculare, cumul

Intrebari:

“Bună seara,
Sunt născută la data de 11 iulie 1952 şi conf.Legii 19/2000 pot ieşi la pensie pt.limită de vârstă în sept.2011.Stagiul complet de cotizare este de 28 ani şi 4 luni,pe care l-am împlinit în febr.2001(lucrez din 16 oct.1972).În sept.2006 am făcut cerere de ieşire la pensie anticipată parţială în urma căreia am primit „decizia privind acordarea pensiei anticipată parţială” ,drepturile fiindu-mi stabilite cu data de 01 oct.2006.Dar eu nu am ieşit la pensie,lucrez şi în prezent,însă doresc să ies la pensie şi am înţeles că decizia de pensie anticipată parţială poate fi pusă în aplicare în orice moment prin prezentarea deciziei de desfacere a contractului de muncă.Legat de acest aspect am mai multe întrebări:
1.Pentru a intra în posesia deciziei de desfacere a contractului de muncă trebuie să solicit demisia cu 30 zile calendaristice înainte (fiind personal de conducere)?Sau cum ar trebui să procedez altfel?
2.Cuantumul pensiei antipată parţială să presupunem la data de 01 dec.2009 = punctul de pensie stabilit în decizie la data de 30 sept.2006 X valoarea punctului de pensie stabilit prin lege la 01 oct.2009, diminuat cu penalizarea calculată pt.60 de luni de anticipare de 15% pe lună.Dar eu am mai lucrat din sept.2006- 3 ani şi 2 luni şi nu se recalculeată punctul de pensie?Dar penalizarea stabilită pt.60 de luni de anticipare nu se recalculează pt.22 de luni de anticipare fiind de 2,2% pe lună? Consider incorect şi nedrept să nu să se efectueze aceste 2 recalculări şi să fiu „penalizată” pt.faptul că am solicitat acum 3 ani şi 2 luni ieşirea la pensie,faţă de o altă persoană care solicită ieşirea la pensie anticipată parţială în luna nov.2009.După ce că pensia este f.mică să mai pierd încă 200 lei pe lună este f.mult.
3.În febr..2011,deci înainte cu 7 luni de împlinirea vârstei standard de pensionare la limită de vârstă (sept.2011) voi avea 38 ani şi 4 luni stagiu de cotizare,cu 10 ani peste stagiul complet de cotizare prevăzut de Legea 19/2000.Conf.legii pot solicita ieşirea la pensie anticipată.Cum trebuie să procedez? Fac cerere la Casa Jud. de Pensii şi mi se va întocmi o altă decizie privind acordarea pensiei anticipate?Cuantumul pensiei anticipate trebuie să fie egal cu pensia la limită de vârstă?
4.În acest an am fost 2,5 luni în concediu medical.Stagiul complet de cotizare este influienţat de perioada de concediu medical? Dar valoarea punctului de pensie va fi mai mic?
5.Pensia anticipată (fără „parţial”) poate fi cumulată cu alte venituri din salarii dacă pensia este mai mică decât salariul mediu brut avut în vedere la fundamentarea bugetului de asigurări sociale din anul respectiv?
Îmi cer scuze pt.atâtea întrebări .
Dorindu-vă succes în activitatea dvs., vă mulţumesc anticipat.”

Raspunsuri:

1. In mod normal, procedura descrisa de dvs. este corecta, dar nu trebuie sa uitam si alte modalitati conferite de Codul muncii pentru incetarea raporturilor de munca:

-demisia poate fi acceptata de angajator, in acest sens nu mai este necesara trecerea perioadei de preaviz de 30 de zile.
-Codul muncii prevede si forme de incetare a raporturilor de munca, de exemplu incetarea contractului prin acordul partilor (cerere la angajator, intelegere prin buna invoiala).

Dupa incetarea contractului, angajatorul sau dvs. personal trebuie sa depuneti aceasta dovada la casa teritoriala de pensii, pentru ca drepturile dvs. de pensie anticipata partiala sa fie puse in plata.

2. Dupa primirea deciziei de incetare a raporturilor dvs. de munca, casa de pensii va proceda la punerea in aplicare a deciziei emise initial, in cazul dvs. in 2006, legea neprevazand recalcularea drepturilor de pensie, a punctajului sau a stagiului de cotizare in cazul pensiilor anticipate, pe motivele enuntate de dvs.

Aceasta recalculare se va realiza doar la implinirea varstei standard de pensionare, conform art. 52 din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, modificata si completata, care prevede:

“La data îndeplinirii condiţiilor pentru a beneficia de pensie pentru limită de vârstă, în conformitate cu prevederile art. 42, pensia anticipată parţială devine pensie pentru limită de vârstă şi se recalculează prin eliminarea diminuării prevăzute la art. 50 alin. (2) şi prin adăugarea perioadelor asimilate şi a eventualelor stagii de cotizare realizate în perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limită de vârstă făcându-se la cerere."

Prin urmare, eliminarea diminuarii si luarea in calcul a perioadei lucrate in perioada de anticipare se realizeaza doar la trecerea din categoria pensionarilor anticipate partiali in categoria pensionarilor pentru limita de varsta.

3. Raspunsul este similar cu cel de la pct. 2. Nu exista nicio o prevedere legala care sa permita trecerea din pensie anticipata partiala in pensie anticipata.

Ambele categorii de pensii permit doar trecerea la pensie pentru limita de varsta, perioadele lucrate in interiorul perioadei de anticipare luandu-se in calcul doar la stabilirea pensiei pentru limita de varsta.

Singurul articol din lege care permite luarea in calcul a perioadelor lucrate dupa inscrierea la pensiei, respectiv art. 95, este valabil numai pentru pensionarii pentru limita de varsta.

4. Perioada cat ati fost in concediu medical, respectiv ati incasat indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca, se ia in calcul la stabilirea drepturilor de pensie, iar suma contributiva este considerata suma bruta la care s-au depus de catre angajator declaratiile la casa teritoriala de pensii.

5. In conformitate cu prevederile art. 92 alin. 1 lit. b) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, cu modificarile si completarile ulterioare, “plata pensiei se suspenda incepand cu luna urmatoare celei in care:

d) beneficiarul unei pensii anticipate sau al unei pensii anticipate parţiale se regăseşte în una dintre situaţiile prevăzute la art. 5 alin. (1) pct. I şi II cu excepţia persoanelor care exercită funcţia de consilier local sau consilier judeţean”.

Prin urmare, in cazul in care o persoana se angajeaza cu contract individual de munca, indiferent de nivelul acestor venituri si indiferent de nivelul pensiei, fara exceptii, plata pensiei anticipate sau anticipate partiale se suspenda incepand cu luna urmatoare datei angajarii.

Cu bine,
Specialist pensii.

Informatii stabilire pensie pentru limita de varsta

Intrebare:

“Mama mea este nascuta in 1951. Momentan este pensionata anticipat pe baza de grupa. Va rog sa mi spune ti daca poate beneficia de pensia de limita de varsta si ce trebuie facut pentru asta. Va multumesc!”

Raspuns:

Din analiza celor spuse de dvs., reiese ca mama dvs. este nascuta in anul 1951, din pacate nu reiese si luni, astfel incat varsta standard de pensionare in cazul mentionat este cuprinsa intre 58 de ani si 8 luni si 58 de ani si 11 luni, conform anexei nr. 9 din Normele de aplicare a Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, dupa cum urmeaza:

Luna şi anul Luna şi anul Vârsta Stagiul Stagiul
naşterii pensionării asiguratului complet minim

Ianuarie 1951 Septembrie 2009 58/8 27/4 12/4
Februarie 1951 Octombrie 2009 58/8 27/4 12/4
Martie 1951 Noiembrie 2009 58/8 27/4 12/4
Aprilie 1951 Ianuarie 2010 58/9 27/6 12/6
Mai 1951 Februarie 2010 58/9 27/6 12/6
Iunie 1951 Martie 2010 58/9 27/6 12/6
Iulie 1951 Mai 2010 58/10 27/8 12/8
August 1951 Iunie 2010 58/10 27/8 12/8
Septembrie 1951 Iulie 2010 58/10 27/8 12/8
Octombrie 1951 Septembrie 2010 58/11 27/10 12/10
Noiembrie 1951 Octombrie 2010 58/11 27/10 12/10
Decembrie 1951 Noiembrie 2010 58/11 27/10 12/10


Prin urmare, poate solicita pensie pentru limita de varsta la varstele mentionate mai sus, daca s-a inscris la pensie anticipata anterior acestor varste.

Trecerea la pensie pentru limita de varsta se face la cerere, iar drepturile se acorda cu data de intai a lunii urmatoare depunerii cererii.

Nu va putem preciza nicio reducere a varstei standard de pensionare intrucat informatiile oferite de dvs. sunt extreme de sumare.

Cu bine,
Specialist pensii.

Legea nr. 273/2009 - modificarea Legii nr. 19/2000

Legea nr. 273/2009 pentru modificarea Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale a fost publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 482, din 13 iulie 2009

Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege.

Articol unic. — Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 140 din 1 aprilie 2000, cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica dupa cum urmeaza:

1. La articolul 49, alineatul (4) se modifica si va avea urmatorul cuprins:
„(4) Incepand cu data de 1 ianuarie 2011, la implinirea varstelor standard de pensionare prevazute de prezenta lege pensia anticipata devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare.”


2. Articolul 52 se modifica si va avea urmatorul cuprins:
„Art. 52. — Incepand cu data de 1 ianuarie 2011, la implinirea varstelor de pensionare prevazute de prezenta lege pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii prevazute la art. 50 alin. (2) si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de anticipare.”

Aceasta lege a fost adoptata de Parlamentul Romaniei, cu respectarea prevederilor art. 75 si ale art. 76 alin. (1) din Constitutia Romaniei, republicata.

PRESEDINTELE CAMEREI DEPUTATILOR
ROBERTA ALMA ANASTASE

p. PRESEDINTELE SENATULUI,
ALEXANDRU PERES

Bucuresti, 7 iulie 2009.
Nr. 273.

Intrebari suplimentare primite

Dupa primirea raspunsului la intrebarile trimise de o doamna, cuprinse in articolul nostru - http://desprepensii.blogspot.com/2009/05/intrebare-primita-pe-e-mail-inscriere.html -, ne-au fost adresate intrebari suplimentare, la care ne grabim sa raspundem:

"Buna seara,Va multumesc pentru raspuns. As dori niste informatii suplimentare.

1.-Dupa incadrarea mea intr-un grad de invaliditate de catre medicul expert al asigurarilor sociale, as dori sa stiu cum se calculeaza valoarea acestei pensii.

2.- Daca la implinirea varstei de 55 ani pot trece la pensie anticipata partiala si care ar fi penalizarea

3.- Daca beneficiez de reducerea varstei standard (60 ani) cu 1 an datorita grupei."

Raspunsuri:

1. Conform art. 78 alin. 1 din Legea nr. 19/2000, punctajul mediu anual al asiguratului se determina prin impartirea la 12 a punctajului rezultat in anul respectiv din insumarea numarului de puncte realizat in fiecare luna .
Numarul de puncte realizat in fiecare luna se calculeaza prin raportarea salariului brut lunar individual, inclusive sporurile si adaosurile cu caracter permanent, sau dupa caz a venitului lunar asigurat care a constituit baza de calcul a contributiei de asigurari sociale, la salariul mediu brut lunar din luna respectiva, comunicat de Institutul de Statistica si Studii Economice .
La determinarea punctajelor anuale, pina la intrarea in vigoare a legii respectiv 01.04.2001, se utilizeaza salariile brute sau nete, dupa caz, conform inregistrarilor din carnetul de munca, sporul de vechime si celelalte sporuri cu caracter permanent, asa cum sunt prevazute in art. 164 alin 1-8 din Legea nr. 19/2000.

Numai casa teritoriala de pensii in raza careia domiciliati, dupa depunerea dosarului de pensie, insotit de toate documentele necesare, poate face calculul drepturilor de pensie, in conformitate cu prevederile legale in vigoare.

Nimeni altcineva nu poate face o aproximare a cuantumului pensiei, inainte de aceasta data.

2. Trecerea de la pensie de invaliditate la pensie anticipata partiala nu este prevazuta de legislatia in vigoare si, de altfel, nici nu este de dorit in situatia dvs., pentru ca exista o probabilitate destul de mare ca pensia anticipata partiala sa fie in cuantum mai mic decat cea de invaliditate, ambele fiind stabilite aproape in acelasi fel.

Cu cinci ani inainte de varsta standard de pensionare (respectiv la 55 de ani), puteti solicita la expertiza medicala aplicarea art. 62 alin. 7 lit. c) care prevede ca "nu sunt supusi revizuirii medicale periodice pensionarii de invaliditate care: c) au varsta mai mica cu pana la 5 ani fata de varsta standard de pensionare si au realizat stagiile complete de cotizare, conform prezentei legi."

3. Si in situatia in care beneficiati de pensie de invaliditate, dar si in aceea in care beneficiati de pensie anticipata partiala, veti avea dreptul la pensie pentru limita de varsta la varsta de 59 de ani, beneficiind de reducerea varstei standard de pensionare cu un an, intrucat ati desfasurat activitate in grupa a II-a de munca pe o perioada de 6 ani, 7 luni si 19 zile.

Cu bine,

Specialist pensii

Pensia de invaliditate

In sectiunea a patra a capitolului patru din Legea nr. 19/2000 este reglementata pensia de invaliditate, care poate fi solicitată de asiguratii care si-au pierdut total sau cel putin jumatate din capacitatea de munca, din cauza:
-accidentelor de munca;
-bolilor profesionale si tuberculozei;
-bolilor obisnuite si accidentelor care nu au legatura cu munca;
-obligatiilor militare;
-accidentelor sau bolilor profesionale survenite în timpul si din cauza practicii profesionale în cazul elevilor, ucenicilor si studentilor.
In raport cu cerintele locului de munca si cu gradul de reducere a capacitatii de munca, invaliditatea este:
a) de gradul I, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca, a capacitatii de autoservire, de autoconductie sau de orientare spatiala, invalidul necesitand îngrijire sau supraveghere permanenta din partea altei persoane;
b) de gradul II, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca, cu posibilitatea invalidului de a se autoservi, de a se autoconduce si de a se orienta spatial, fara ajutorul altei persoane;
c) de gradul III, caracterizata prin pierderea a cel putin jumatate din capacitatea de munca, invalidul putând sa presteze o activitate profesionala.
Daca anterior acestei legi, criteriile de incadrare in grade de invaliditate erau stabilite prin Decretul 216/1977, potrivit noii legi, criteriile si normele pe baza carora se face incadrarea in gradele I, II, si III de invaliditate se stabilesc prin hotarare a Guvernului, initiata de Ministerul Muncii, Solidarităţii Sociale şi Familei, impreuna cu Ministerul Sanatatii Publice, la propunerea CNPAS.
Incadrarea sau neîncadrarea într-un grad de invaliditate menţionat mai sus se face prin decizie emisa de medicul specializat în expertiza medicala si recuperarea capacitatii de munca, denumit medic expert al asigurarilor sociale.

Condiţii de acordare a pensiei de invaliditate:
Ø asiguratul trebuie sa fie încadrat într-un grad de invaliditate prin decizia emisa de medicul expert al asigurarilor sociale;
Ø asiguratul trebuie să aibă un stagiu de cotizare necesar în raport cu vârsta acestuia în momentul ivirii invalidităţii conform tabelul nr. 3 din lege;
Ø asiguratul să fi realizat cel puţin jumătate din stagiul de cotizare necesar în raport cu vârsta la data ivirii invalidităţii prevazute în tabelul nr. 3 din lege;
Ø pot beneficia de pensie de invaliditate, indiferent de stagiul de cotizare, persoanele care au suferit accidente de muncă, invaliditatea s-a datorat unei boli profesionale, tuberculozei, unei neoplazii, SIDA, în timpul şi din cauza îndeplinirii obligaţiunilor militare.
Un lucru nou apărut în Legea nr. 19/2000 este reprezentat de stagiul potential, determinat ca diferenta între stagiul complet de cotizare si stagiul de cotizare realizat efectiv pâna la data încadrarii într-un grad de invaliditate, stagiu la care se calculează un punctaj suplimentar la stabilirea drepturilor de pensie de invaliditate.
Pensionarii de invaliditate încadrati in gradul I de invaliditate au dreptul, în afara pensiei, la o indemnizatie pentru însotitor, în cuantum fix.
Cuantumul indemnizatiei pentru însotitor este in cuantum egal cu 80% din valoarea unui punct de pensie, stabilita anual prin legea bugetului asigurarilor sociale de stat, potrivit art. 80. (art. 61 alin. 2 din Legea nr. 19/2000, modificat prin O.U.G. nr. 108/2008, incepand cu 01.10.2008)-558 lei, in prezent.

Pensionarii de invaliditate sunt supuşi revizuirii medicale periodice de 6 – 12 luni, până la împlinirea vârstelor standard de pensionare, fiind obligat să urmeze programe recuperatorii întocmite de medicul expert în vederea reintegrării socio-profesionale;
Neprezentarea la revizuirea medicală periodică atrage suspendarea pensiei.
Beneficiază de pensie de invaliditate atât persoanele care sunt asigurate la data ivirii invalidităţii cât şi cele ce nu vin din activitate;
Persoanele care au stagiul complet de cotizare nu mai sunt supuse revizuirii periodice medicale cu 5 ani înaintea vârstei standard de pensionare;
La împlinirea vârstei standard sau a vârstei standard reduse conform legii pentru obtinerea pensiei pentru limita de vârsta, beneficiarul pensiei de invaliditate poate opta pentru cea mai avantajoasa dintre pensii, prevede art. 64 din Legea nr. 19/2000, instituţie numită în practică trecerea la pensie pentru limită de vârstă.

Pensia anticipata partiala

In sectiunea a treia din capitolul patru din Legea nr. 19/2000, se reglementeaza pensia anticipata partiala, pensie care poate fi obţinută de asiguratii care au realizat stagiile complete de cotizare, precum si cei care au depasit stagiul complet de cotizare cu pâna la 10 ani, cu reducerea vârstelor standard de pensionare cu cel mult 5 ani.
Cuantumul pensiei anticipate partiale se stabileste din cuantumul pensiei pentru limita de vârsta, prin diminuarea acestuia in raport cu stagiul de cotizare realizat si cu numarul de luni cu care s-a redus vârsta standard de pensionare, conform tabelului nr. 2, prevăzut în lege.

La stabilirea stagiului complet de cotizare pentru pensia anticipata partiala, nu se au în vedere perioadele asimilate, prevazute la art. 38 din lege.
La împlinirea vârstelor standard de pensionare prevazute de lege (inclusiv la împlinirea vârstelor standard de pensionare reduse datorita desfasurarii activitatii în conditii deosebite), pensia anticipata partiala devine pensie pentru limita de vârsta si se recalculeaza prin eliminarea diminuarii si prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate în perioada de anticipare, trecerea la pensia pentru limita de vârsta facându-se la cerere.

Pensia anticipata

In sectiunea a doua a capitolului patru din Legea nr. 19/2000 este reglementata pensia anticipata, pensie care poate fi obţinută de asiguratii care au depasit stagiul complet de cotizare cu cel putin 10 ani şi care poate fi cerută cu cel mult 5 ani înaintea vârstelor standard de pensionare.
Cuantumul pensiei anticipate se stabileste în aceleasi conditii cu cel al pensiei pentru limita de vârsta.

La calculul stagiului complet de cotizare, nu se au în vedere perioadele asimilate prevazute in art. 38 şi anume:
-armata
-facultatea
-perioadele in care persoana a beneficiat de pensie de invaliditate
Persoanele beneficiare a pensiei anticipate nu sunt penalizate.
La împlinirea vârstelor standard de pensionare prevazute de lege sau a varstei standard reduse pentru conditii deosebite de munca, pensia anticipata devine pensie pentru limita de vârsta si se recalculeaza prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate în perioada de anticipare, trecerea la pensie pentru limita de varsta facandu-se la cerere (modificare facuta prin Legea nr. 250/2007, M.Of. nr. 486/19.07.2007).